Seminar – Haltung entscheidet

Neue Perspektiven für Selbstentwicklung und Führung

Als Teilnehmer:in erfahren Sie, wie das Modell für Führung, Selbst-, Team- und Organisationsentwicklung neue Perspektiven bietet und wie Sie damit in der Praxis arbeiten können. Das Programm lässt genügend Raum für den intensiven Austausch, individuelle Fragestellungen und Praxiserfahrungen.

Warum Sie teilnehmen sollten?

das Modell der Haltungen besser verstehen

Für entwicklungsorientierte Führungspersonen, Coaches, Berater:innen und HR Mitarbeitende

2-Tage-Seminar – ideal für alle, die aktiver Perspektiven entwickeln wollen und den intensiven Austausch in einer Gruppe schätzen. 

Warum unsere innere Haltung Erfolg und Wohlbfinden stark beeinflussen?

Haltungen bewegen uns im Innen und im Aussen und sind die unsichtbaren Steuerungsriesen im Inneren unseres Bewusstseinsraums.
In welcher Weise ein Mensch seine Vorstellungen über sich selbst, die Anderen, bestimmte Situationen oder die Welt allgemein konstruiert, folgt einer bestimmten Logik, bei der eine Haltung auf der anderen aufbaut. Diese Denk- und Handlungslogiken und damit die Fähigkeit, mit Komplexität umzugehen, erweitern sich mit jeder Haltung. Sie können somit als Kompetenzzuwachs betrachtet werden. Das Modell der 6 Haltungen von Martin Permantier beruht auf fundierten wissenschaftlichen Konzepten der Entwicklungspsychologie. Es macht die unsichtbaren Wirkfaktoren unserer jeweiligen inneren Haltungen sichtbar und besprechbar.